Больничные листы: новый порядок начисления и выплаты: Практическое пособие
06 декабря 2011
Согласно ст. 183 ТК РФ размеры пособий, а также условия их выплаты устанавливаются федеральными законами. Прежде всего, это: — Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» (Закон N 255-ФЗ); — Федеральный закон от 16 июля 1999 г. N …
Читать далее...
06 декабря 2011
Начисление пособий отражается в бухгалтерском учете, в соответствии с Планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкцией по его применению, утвержденными Приказом Минфина России от 31 октября 2000 г. N 94н, по дебету счета 69-1 «Расчеты по социальному страхованию» в корреспонденции со счетом 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда». Фактическая выплата пособия получателю …
Читать далее...
06 декабря 2011
Для обращения в региональный орган ФСС РФ по поводу возмещения вреда, причиненного здоровью сотрудника, работодатель должен подготовить дело потерпевшего от трудового увечья в связи с несчастным случаем на производстве. Необходимо представить следующие документы: — заявление пострадавшего о назначении страховых выплат, форма которого приведена в приложении N 1 к Временному порядку назначения и осуществления страховых выплат …
Читать далее...
06 декабря 2011
В соответствии с п. 1 ст. 217 НК РФ пособие по временной нетрудоспособности включается в доход работника организации и подлежит обложению налогом на доходы физических лиц в общеустановленном порядке. При этом не имеет значения, за счет каких средств производится указанная выплата — за счет ФСС РФ или же из собственных средств работодателя. Пример 6.1. …
Читать далее...
06 декабря 2011
Застрахованные лица при соблюдении условий, установленных законодательством, вправе рассчитывать на получение пособия при наступлении временной нетрудоспособности. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при рождении ребенка и ежемесячные пособия до достижения ребенком возраста полутора лет, а также пособия на погребение умерших выплачивают за счет средств бюджета ФСС РФ. Право на получение пособия есть только …
Читать далее...
06 декабря 2011
Право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, имеет жена военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, срок беременности которой составляет не менее 180 дней. Этот вид пособия выплачивается независимо от наличия права на иные виды государственных пособий гражданам, имеющим детей, установленные Законом N 81-ФЗ и законами субъектов РФ. Право на единовременное …
Читать далее...
06 декабря 2011
Одним из наиболее проблемных аспектов является порядок учета премий при исчислении среднего заработка. Практически на каждом предприятии предусмотрено денежное поощрение сотрудников, например за высокие показатели в труде или к праздникам. Премии могут начисляться ежемесячно вместе с зарплатой, по итогам работы за год (квартал) или быть приурочены к какому-нибудь празднику. В письме ФСС РФ от 14 …
Читать далее...
06 декабря 2011
Согласно ст. 6 Закона N 81-ФЗ пособие по беременности и родам может быть выплачено женщинам, которые: — подлежат обязательному социальному страхованию; — уволены в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий частными нотариусами и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья …
Читать далее...
06 декабря 2011
Согласно ст. 8 Закона N 255-ФЗ размер пособия по временной нетрудоспособности уменьшается при наличии одного или нескольких одновременно имеющих место следующих факторов: 1) нарушение застрахованным лицом без уважительных причин в период временной нетрудоспособности режима, предписанного лечащим врачом; 2) неявка застрахованного лица без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр или на проведение медико-социальной экспертизы; …
Читать далее...
06 декабря 2011
За счет средств соцстраха организация может оплатить для своих работников путевки на санаторно-курортное лечение или в детские оздоровительные лагеря. Оформить такую путевку можно в строго определенных случаях. Каждый год бюджет Фонда предусматривает определенные статьи расходов на оплату путевок. Законом N 216-ФЗ предусмотрен порядок полной или частичной оплаты стоимости путевок для детей, чьи родители (или законные …
Читать далее...
Друзья:
https://ш19ржд.рф/