Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Глава 44 Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству Статья 282. Общие положения о работе по совместительству Комментарий к статье 282

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Глава 44 Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству Статья 282. Общие положения о работе по совместительству Комментарий к статье 282 1. Трудовые отношения лиц, работающих по совместительству, впервые урегулированы на законодательном уровне в ТК. Ранее труд совместителей регламентировался Постановлением Совета Министров СССР от …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Глава 35 Организация охраны труда Статья 216. Государственное управление охраной труда Комментарий к статье 216

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Глава 35 Организация охраны труда Статья 216. Государственное управление охраной труда Комментарий к статье 216 1. Государственное управление охраной труда является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда (ст. 210 ТК), сущность которой состоит в создании условий, обеспечивающих достойную жизнь и …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Статья 176. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях Комментарий к статье 176

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Статья 176. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях Комментарий к статье 176 1. Для работников, сочетающих труд с обучением в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, ст. 176 устанавливает дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. Правом на получение дополнительных отпусков пользуются работники, …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Глава 39 Материальная ответственность работника Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю Комментарий к статье 238

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Глава 39 Материальная ответственность работника Статья 238. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю Комментарий к статье 238 1. Материальная ответственность работника выражается в возложении на него обязанности возместить работодателю причиненный прямой действительный (реальный) ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Статья 269. Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора Комментарий к статье 269

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Статья 269. Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора Комментарий к статье 269 1. Расторжение трудового договора с работником моложе 18 лет, являющимся членом профессионального союза, в соответствии с п. п. 2, 3 или 5 ч. 1 ст. 81 …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Статья 104. Суммированный учет рабочего времени Комментарий к статье 104

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Статья 104. Суммированный учет рабочего времени Комментарий к статье 104 1. На работодателя возлагается обязанность вести точный учет фактически отработанного времени. Применяются следующие виды учета рабочего времени: поденный учет. В этом случае учетный период равен рабочему дню и его продолжительность, установленная в соответствующем порядке, …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска Комментарий к статье 125

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска Комментарий к статье 125 1. Ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части по соглашению между работником и работодателем. Инициатива разделения отпуска обычно исходит от работника, но согласие работодателя необходимо. Вопрос об использовании …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Статья 131. Формы оплаты труда Комментарий к статье 131

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Статья 131. Формы оплаты труда Комментарий к статье 131 1. Заработная плата может выплачиваться в двух основных формах: денежной и натуральной. Основной является денежная форма, поскольку деньги играют роль всеобщего эквивалента. Натуральная форма заработной платы может использоваться только как дополнительная, т.е. товарами (продукцией) может …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Статья 149. Оплата труда в других случаях выполнения работ в условиях, отклоняющихся от нормальных Комментарий к статье 149

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Статья 149. Оплата труда в других случаях выполнения работ в условиях, отклоняющихся от нормальных Комментарий к статье 149 1. В комментируемой статье подчеркивается, что выплаты, связанные с выполнением работы в условиях, отклоняющихся от нормальных, могут предусматриваться не только коллективным или трудовым договором, но и …

Большая библиотека : Право : Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации : Орловский Ю.П. : Статья 158. Оплата труда при освоении новых производств (продукции) Комментарий к статье 158

06 декабря 2011

Орловский Ю.П. «Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации» Предмет «Право» Статья 158. Оплата труда при освоении новых производств (продукции) Комментарий к статье 158 1. Комментируемая статья допускает возможность установления в коллективном или трудовом договоре особой гарантии — сохранения среднего заработка работника на период освоения нового производства или продукции, когда производительность труда снижается по объективным …

Друзья:

https://ш19ржд.рф/