Бухгалтерский учет
06 декабря 2011
В процессе осуществления хозяйственной деятельности ни одна организация не застрахована от хищений имущества. Причем совершать подобные деяния могут как собственные работники организации, так и посторонние люди. На практике нередко бывает, что найти виновного и удержать с него сумму причиненного ущерба очень сложно или просто невозможно. В такой ситуации организация должна покрыть данный убыток за счет …
Читать далее...
06 декабря 2011
Результаты инвентаризации рассматриваются на заседании инвентаризационной комиссии. Инвентаризационная комиссия должна выявить причины, которыми обусловлена необходимость внесения уточняющих записей в регистры бухгалтерского учета, и предложить способы отражения в учете результатов инвентаризации. Инвентаризационная комиссия: 1) устанавливает, имеются ли в организации лица, несущие материальную ответственность за сохранность ценностей, определяет размер этой ответственности; 2) анализирует возможные способы истребования сомнительной …
Читать далее...
06 декабря 2011
Согласно ст. 183 ТК РФ размеры пособий, а также условия их выплаты устанавливаются федеральными законами. Прежде всего, это: — Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» (Закон N 255-ФЗ); — Федеральный закон от 16 июля 1999 г. N …
Читать далее...
06 декабря 2011
В соответствии с п. 9 Порядка ведения кассовых операций в Российской Федерации, утвержденного Решением Совета директоров Центробанка России 22 сентября 1993 г. N 40, организации имеют право хранить в своих кассах наличные денежные средства сверх установленных лимитов только для оплаты труда, выплаты пособий по государственному социальному страхованию и стипендий не свыше трех рабочих дней (для …
Читать далее...
06 декабря 2011
7.2.1. Виды пособий на детей Пособия, которые выплачивают гражданам на детей, перечислены в ст. 3 Федерального закона N 81-ФЗ. В ст. 3 Федерального закона N 81-ФЗ установлен следующий перечень пособий: — пособие по беременности и родам; — единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; — единовременное пособие при …
Читать далее...
06 декабря 2011
Согласно ст. 151 Трудового кодекса РФ, совмещение профессий (должностей) представляет собой выполнение работником в одной организации наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии (должности). В такой ситуации работник помимо основной работы выполняет другую работу в пределах установленной для основной работы продолжительности рабочего времени за счет интенсивности (уплотнения) работы в …
Читать далее...
06 декабря 2011
Работодатель может поощрять работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности, в частности, путем выдачи премий. Он имеет право устанавливать различные системы премирования, стимулирующих доплат и надбавок (ст. 144 Трудового кодекса РФ). Система премирования устанавливается в коллективных договорах, соглашениях, локальных нормативных актах и трудовых договорах, которые должны соответствовать законам и иным нормативным правовым актам. Трудовой кодекс требует заключать …
Читать далее...
06 декабря 2011
Как уже было сказано, вместо трудового договора с работником может быть заключен гражданско-правовой договор, например договор подряда или возмездного оказания услуг. Далее мы рассмотрим, чем данные договоры отличаются от трудовых и каковы особенности найма работника по гражданско-правовому договору. 1.2.1. Чем трудоустройство по гражданско-правовому договору отличается от работы по трудовому договору Прежде всего поясним, …
Читать далее...
06 декабря 2011
Обязана ли организация восстанавливать ранее принятые к вычету суммы НДС по товарно-материальным ценностям, в отношении которых по результатам инвентаризации обнаружена недостача? Ответ на этот вопрос содержится в Письмах Минфина России от 15 мая 2008 г. N 03-07-11/194, от 7 декабря 2007 г. N 03-07-11/617, от 22 ноября 2007 г. N 03-07-11/579, от 14 августа 2007 …
Читать далее...
06 декабря 2011
Начисление пособий отражается в бухгалтерском учете, в соответствии с Планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкцией по его применению, утвержденными Приказом Минфина России от 31 октября 2000 г. N 94н, по дебету счета 69-1 «Расчеты по социальному страхованию» в корреспонденции со счетом 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда». Фактическая выплата пособия получателю …
Читать далее...
Друзья:
https://ш19ржд.рф/